谢谢邀请。
如果是读人力资源本科,建议在国内读,之后可以去英国念个研究生。这样的爱好处是:
一、了解国内的实际情况,不脱离实际。有些在国外读管理类专业的学生,回来之后,不接地气,傻乎乎的,还不如国内的好用,除非不回来了。
二、在英国读个研究生,可以迅速的破解语言关。同时英国的研究生比其他国家用时短,一般1年左右即可。还能节省费用。
三、如果可以的话,可以读个联合培养的,国内两年国外两年,也不错。
留学没问题,留学 学习人力*** 感觉有点浪费,从目前的现状来看,从事人力***管理的或者资深的大佬级人物、企业家等,基本都不是学人力***的,个人觉得完全没必要留学学习人力***。
学这个当然可以。问题是这和你的职业规划一致嘛?高校里面这个属于工商管理的一分分支,人力***这行,有一定理论知识后实践经验的积累才是重中之重,一个人在资深HR面前闲聊几句,这人性格、学识等掌握大部分了,再来与岗位匹配。你在日本学这个积累的是日本社会里的知识,虽然有共通性,但与我国国情有不少的不同,所以感觉不是那么合算。
到此,以上就是小编对于留学人力***专业的问题就介绍到这了,希望介绍关于留学人力***专业的2点解答对大家有用。
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